負責精神+落實能力=工作成效
——學習《責任勝于能力》有感
自進入水務監(jiān)察中隊以來，在集團公司讀書活動的熱潮中，我亦學習了《責任勝于能力》一書，感觸頗深，感想良多。我深刻地認識到，負責精神和落實能力是干出工作成績的關鍵。
一、負責精神是我們必備的職業(yè)素質，是我們取得工作成效的第一要件。
每個人立于世，始終離不開社會和團體，只有具有負責精神才能推動社會的進步。作為水務集團的一份子，只有以高度負責的精神，才能干好自己的本職工作。正如書中所說“責任是永恒的職業(yè)精神，一個組織缺少勇于負責的精神，這個組織就難以在社會上立足；一個人缺少勇于負責的精神，他將失去奮斗的動力和工作的熱情。無論一個人多么優(yōu)秀，他的能力都要通過盡職盡責的工作才能完美的展現”。比如說，作為水務監(jiān)察中隊的一員，我們必須本著對水務集團公司健康發(fā)展高度負責的精神，以維護供用水市場秩序、保護水源安全為己任，以保障集團公司供水、排水、污水處理工作的正常運營，保障我市每戶居民用水的正當權益不受侵犯，嚴厲打擊偷盜水、損害供水安全的行為為己任，各思其職，才能取得良好的工作成績，為集團公司的發(fā)展保好駕，護好航。
二、落實能力是負責任的行動體現，是我們取得工作成效的第二要件。
負責任不僅是勇于承擔，而且貴在執(zhí)行，重在落實。正如書中所言，“責任沒有落實，一切都是空談；責任所在，義不容辭地執(zhí)行”。這就要求我們落實責任，開動腦筋，負責到底，落實到位，執(zhí)行到位，善始善終地干好每一項工作。對于我來說，這點體會尤為深刻。以前干工作，雖然有敢于負責的精神，但做起事來經?；㈩^蛇尾，不能負責到底，導致功虧一簣，最終不能很好地完成公司賦予的事業(yè)。正是通過對《責任勝于能力》的學習，使我深刻地認識到自己做事的不足，我們必須學習書中羅文送信的精神和落實能力。如對違章用水行為一查到底，負責到底，查處落實，有效遏制損害集團公司利益的不法行為，以負責精神去執(zhí)行落實，才能搞好自己的本職工作，取得成效，才能為保證集團公司持續(xù)健康發(fā)展貢獻自己的力量。
總之，只有以負責精神加上落實能力，勇于承擔責任，負責到底，落實到位，做一名有責任心的員工，做一個負責任有工作能力的人，我們必將無往而不勝?。ㄐ苁貛X）
